员工发展

成就亿万人健康,成就精彩人生

晋升机制

员工晋升通道分为行政管理序列和专业技能序列。行政管理序列晋升采取内部竞聘或由公司任命的方式; 专业技能序列晋升采取任职资格评定的方式。

员工寄语

诚邀加入和我们一起“干一番事业,做百年企业”

童建江 /浙江师范大学-音乐表演

浙江施强药业有限公司-宣广中心-总经理

经历:

2009年6月,加入施强,担任市场专员;

2011年1月,晋升为市场部分部主管;

2012年6月,晋升为宣广中心区域总监;

2013年4月,晋升为宣广中心大区总监;

2018年1月,晋升为宣广中心副总经理;

2019年,晋升为宣广中心总经理。

荣誉:

配车奖励/亚洲游/集团年度先进个人/中共杭州高新区党员积极分子及闪光言行先进个人/十大施强先锋/香港时代光华管理培训课程2011年第二期优秀学员/集团进步个人/滨江区优秀共产党员

感言:

加入施强多年来,在公司领导一对一的带训和同事们无微不至的关心照顾下,我微笑着面对困难,一点一滴地成长。我很庆幸能加入施强,在大好的青春年华有这么好的一个发展平台,能够使我不断进步不断成长。欢迎大家加入施强!

程芳艳 /浙江农林大学-公共事业管理

浙江施强药业有限公司-宣广中心-大区总监

经历:

2012年3月,加入施强,担任宣广专员;

2014年7月,晋升为区域经理;

2015年7月,晋升为助理总经理;

2018年3月,晋升为大区总监。

荣誉:

多次获得冲量奖励国外游/2014年度宣广中心十佳个人/2017年度优秀党务工作者/2017年度集团进步团队/5000盒大医院突破奖励/百万宣广处突破奖励/集团三级讲师

感言:

从2012年3月入职到公司参加实习,到目前10年多的时间。从实习生到大区总监,不仅逐步得到成长,也很好的实现了自己在公司的个人发展规划。很非常感谢公司能够给年轻人发展平台,感恩公司领导对我的悉心教导。在施强,有优秀的领导和同事,完善的培训体系,在这里,我们可以不断提升能力,获得更高的收入和平台!欢迎你的加入!

雷尚琼 /华中科技大学-国际经济与贸易

浙江施强药业有限公司-宣广中心-大区总监

经历:

2008年12月,加入施强,担任医药代表,湖北省销售冠军;

2012年4月,晋升为营销处经理;

2015年4月,晋升为区域总监;

2018年1月,晋升为助理总经理

2020年5月,晋升为大区总监。

荣誉:

公司配车奖/欧洲游/3次国内游/全国十佳销售员奖/十佳培训专员奖/宣广处全年完成率奖

感言:

乘风破浪,平台为上,施强是一家愿意给新人机会,并善于培养新人的优质平台,在这里,你可以找到最适合自己的岗位和最契合自己的成长轨迹。业精于勤,愿你我携手共创美好未来!

袁露 /湖南中医药大学-中药学

浙江施强药业有限公司-宣广中心-分公司负责人

经历:

2013年2月,加入施强,担任金华办商务专员;

2015年8月,晋升为太原办事处商务主管;

2018年1月,晋升为区域经理,负责山西,广东;

2020年7月,晋升为区域总监;

2022年2月,晋升为分公司负责人。

荣誉:

商务太原办荣获2017年度优秀办事处

感言:

从校招进入公司到今天已经9年半的时间,从最初的实习生到商务专员,从办事处经理到区域经理,从浙江到山西再到广东,市场哪里有需要,我就去哪里拼搏奋斗。感谢公司平台助我成长,感谢领导对我的指导和信任,让我始终相信一步一个脚印,付出才有回报,沉淀才能升华,路在何方?路在施强!

刘新 /湖南中医药大学-生物工程

浙江施强药业有限公司-宣广中心-宣广处经理

经历:

2013年1月,加入施强,担任湛江办医药代表;

2015年3月,晋升为长沙第二宣广处经理;

2016年7月,实现公司配车奖励;

2017年8月,达成百万欧洲游。

荣誉:

配车奖励/欧洲游

感言:

施强,是我人生的第一份职业生涯。在这里,我从一个实习生慢慢的蜕变;在这里,从第一天踏入办事处就能感受到团队的温暖;在这里,有着丰富经验的领导带你,完善的晋升体制、人性化的管理和愉悦的工作环境~毕业5年时,我就已在施强实现了个人买车,买房的目标!感谢施强给予我这个平台,我也会继续保持初心,往更高的目标努力!

杨海方 /浙江农林大学-土木工程

杭州施强教育科技有限公司-技术中心-项目副总监

经历:

2014年02月,加入施强,担任软件测试工程师;

2016年10月,任职资格等级从初级晋升为中级;

2018年04月,从软件测试工程师晋升为测试经理;

2018年09月,担任研发中心业务架构师;

2019年03月,担任智慧作业事业处主管;

2020年05月,担任智慧学习项目组经理;

2021年06月,担任乐课网业务项目经理;

2022年10月,从项目经理晋升为项目副总监。

荣誉:

2017年年度优秀员工、2021年年度突出贡献

感言:

在施强,好奇的心一直在被满足;在施强,领导的细心指导,同事的共同奋进,让自己在工作中一直活力满满;在施强,一个温暖而团结的大家庭,让自己面对再艰巨的挑战时也能勇敢而上;在施强,只要你努力,敢尝试,你就能在施强这个舞台上实现自己最大的价值!

杨莉莉 /绍兴文理学院元培学院-对外汉语

杭州施强教育有科技限公司-技术中心支撑部-总监

经历:

2012年3月,以实习生身份加入施强,担任客户经理;

2013年12月,晋升为中级客户经理;

2014年11月,晋升为宁波营销处主管;

2016年2月,晋升为宁波营销处经理;

2016年6月,晋升为教育科技营销一大区区域经理;

2017年12月,晋升为教育科技营销三大区市场总监;

2019年1月,晋升为教育科技营销三大区助理总经理;

2022年5月,晋升为教育科技支撑组总监。

荣誉:

巴厘岛旅游/亚洲游奖励/8000元旅游奖/季度签约季军/季度签约亚军/业绩达标奖/年度先进个人/集团优秀讲师

感言:

从2012年到现在,从实习生到大区负责人。在施强,除了自身经验累积、历练成长,及对公司的感恩外,我更想说:从来没有一个公司会花大量精力、财力、物力去培养一个新人小白,没有一个公司会上到董事长下到一线同事关心爱护一个新人小白,更没有一个公司敢如此大胆重用一个新人小白。如此这些,只有惜才若渴,把每个新人当做最重要的财富的施强才可以做到。所以,期待你们的加入!

王晟 /温州科技职业学院-食品生产与经营

杭州施强教育科技有限公司-营销中心-客户经理

经历:

2016年7月,加入施强,担任实施工程师;

2017年3月,转岗为金华营销处客户经理;

2018年7月,完成全年销售额1200万;

2019年2月,晋升为金华第一营销处主管。

荣誉:

苹果电脑/全国月度增额奖/全国月度优秀奖/年度业务特殊奖

感言:

从毕业一路走来的成长蜕变收获,离不开一个优秀的平台对人才的培养。很幸运加入温暖的团队,追逐梦想。欢迎大家加入施强!

骆菁华 /浙江工商大学-英语

浙江施强培训学院-校办-校长助理

经历:

2016年5月,加入施强,担任项目部老师;

2016年10月,晋升为施课网负责人;

2017年1月,晋升为教研中心负责人;

2017年4月,晋升为校长助理。

荣誉:

年度最佳新人奖

感言:

在施强,好奇的心一直在被满足。领导的细心指导,同事的共同奋进,让自己在工作中一直活力满满。在施强一直充满着机遇与活力,在这里,只要你努力,敢尝试,你就能在施强这个舞台上实现自己最大的价值!

姚瑶 /香港大学-信息管理

浙江施强培训学校-校长室-执行校长助理

经历:

2016年10月,应届毕业加入施强国际培训学校,担任执行校长秘书;

2016年11月,转岗为推广中心运营专员;

2018年6月,晋升为推广中心销售部主管;

2021年1月,推广中心销售部主管晋升留学顾问;

2022年9月,留学顾问晋升执行校长助理。

荣誉:

年度最佳新人奖

感言:

施强是个年轻人的舞台,历练和成就感无时不在;施强亦是个大家庭,关怀和指导无处不在。加入施强这个大平台,教会你的将是成就人生的大格局!

沈俊海 /浙江工业大学-英语

浙江施强出国服务有限公司-留学部-副总经理兼运营部负责人

经历:

2006年6月,加入施强,担任留学顾问;

2007年,晋升为宁波分公司咨询部经理;

2009年,晋升为宁波分公司副总经理;

2011年,晋升为留学管理中心总经理助理;

2015年,晋升为留学部副总经理;

2016年,担任施强留学副总经理兼运营部经理。

荣誉:

新浪全国金牌留学顾问/新浪全国金牌留学总监/优秀个人

感言:

自2006年进入施强,目前已经是第16年。我非常荣幸毕业后加入了施强这个大家庭。施强有着行业内最完善的培训带训体制,对新员工非常重视也给予了很大的发展空间,我相信这是每个职场新人所最关注的。欢迎有想法、有激情、有干劲的有志青年加入我们的团队,为自己理想,为团队的目标,为公司的发展尽情发挥自己的才能!

汤书敏 /绍兴文理学院-公共事业管理

浙江施强出国服务有限公司-留学部-签审部经理

经历:

2008年3月,以实习生身份加入施强,担任留学签审员;

2010年10月,晋升为留学签审部英国部主管;

2015年5月,晋升为留学签审部副经理;

2018年4月,晋升为留学签审部经理。

荣誉:

签审最高单量奖/先进个人等

感言:

2008年,走出校园,加入施强,让我觉得十分幸运,从最基层的留学签审员做起,施强给了我一个很好的平台,完善的培训和带训机制,领导的指导,同事间的互帮互助,让我一步步成长起来,激励着我不断吸收新的知识,感受这个大家庭的温暖。

田欣 /济南大学-德语

浙江施强出国服务有限公司-济南分公司-留学部主管

经历:

2013年3月,以实习生身份加入施强,担任留学顾问;

2016年10月,晋升为中级顾问;

2017年6月,担任济南分公司留学咨询部负责人;

2018年2月,晋升为济南分公司留学部主管。

荣誉:

先进个人/优秀领队/最受欢迎留学顾问/季度奖等

感言:

2013年还未正式毕业就加入了施强,让我觉得十分幸运。在这9年中,我不断锻炼自己,从一线的留学顾问做到分公司留学部的主管,这一路上收获的不仅是自我提升,还有整个团队赋予我的力量。因此,我要感谢公司给予我们的支持,并提供这个大平台让我们可以施展自己的才华。

薪酬福利

施强集团致力于为员工提供高品质的生活,为员工提供广阔的发展平台、具有竞争力的薪酬体系和完善的福利体系。

01 基本保障

1、养老保险

2、医疗保险

3、失业保险

4、工伤保险

5、生育保险

6、住房公积金

7、实习生商业险

8、工龄奖金

02 激励奖金

1、业绩奖金

2、专项奖金

3、旅游激励

4、股权激励

03 福利补贴

1、用餐补贴

2、通讯补贴

3、交通补贴

4、出差补贴

5、学历津贴

6、住房补贴

7、高温补贴

8、党工津贴

04 员工关怀

1、产检假

2、年休假

3、节日礼品

4、福利体检

5、团建活动